今年，漢娜?瓦萊麗(Hannah Vallerie)啟動頂級大學校園招聘之旅的時間比往年早了半年左右。
荷蘭國際集團(ING)的這位人力資源經理希望比競爭對手搶先一步，為該銀行的國際領導力項目招攬畢業生。
為了增加這份工作的吸引力，ING將這個為期三年的項目最后一個環節的場地從其位于阿姆斯特丹的總部改為遠在葡萄牙的訓練營。該項目通常平均每年從600名美國申請者中錄用4人。據2011年9月參加這個“橙色領袖”(Orange leaders)項目的哈佛畢業生克利夫?貝爾澤(Cliff Belzer)稱，該項目安排了許多“有趣的”課外活動，比如餐車配給和給房間噴漆。
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