前幾年春節(jié)前后才能看到的招工難新聞，這幾年早早就成了“舊聞”，還沒到陽歷年年底，用工荒，招工難的報道就見諸報端，東部沿海地區(qū)勞動力不足漸成常態(tài)，根據(jù)官方數(shù)據(jù)，珠三角用工缺口就達(dá)到九十萬，實際數(shù)據(jù)只高不低。

東南沿海地區(qū)出現(xiàn)用工荒，不是因為中國已經(jīng)沒有“人口紅利”，中國還有5億多農(nóng)民“窩”在農(nóng)村，“靠天靠地”吃飯。20歲以下農(nóng)村青年勞動力的增幅是在減少，但是減少幅度以及該年齡層斷層對現(xiàn)在用工需求的影響程度并不大。

招工難歸根結(jié)底還是結(jié)構(gòu)問題，沒有給農(nóng)民工、特別是農(nóng)民工家庭流動做好相應(yīng)制度保障，在外打工的農(nóng)民工只要是到了成家立業(yè)的年齡，基本都考慮回家組織家庭，在家鄉(xiāng)或者周圍小城市找點活干，賺的不多，可是花銷比在沿海城市少的多，孩子上學(xué)也不用交贊助費，年邁父母的醫(yī)療費用比城里不知道少了多少。不解決農(nóng)民工的后顧之憂，很難把農(nóng)民工再“請”回來。