印度外包公司表示，美國大學培養的工程師太少，不能滿足行業的需要，讓企業沒有選擇，只能雇傭外國的熟練技術工人填補美國的職位空缺。
在美國上市的印度外包集團Cognizant Technology Solutions表示，該公司在美國有57名員工專職招聘本地工程師，但公司仍被迫以工作簽證形式輸入印度工程師。
“如果你審視我們所從事的事業的本質——技術工作的話，美國如今就是沒有人才基礎，” Cognizant總裁兼首席執行官弗朗西斯科?德蘇佐(Francisco d’Souza)表示。“盡管如今美國的失業率很高，但IT失業率仍很低。”
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